av Ragnhild Husøy | des 12, 2023 | HR og ledelse
Når noen må gå Økte renter. Høyere matvarepriser. Dyrere strøm. Økte drivstoffpriser. Tøffere økonomiske tider påvirker oss alle, også virksomheter. Dette innebærer ofte noe av det virkelig vanskelige i arbeidslivet: Nedbemanning. Nyhetene om kostnadskutt kommer...
av Ida T. Sætersdal | jun 14, 2023 | HR og ledelse
Åpenhetsloven – vi bistår deg med kartleggingen Åpenhetsloven Åpenhetsloven er en ny lov som stiller strenge krav til at virksomheter jobber aktivt med å sikre anstendige arbeidsforhold og grunnleggende menneskerettigheter i hele leverandørkjeden. Loven ble...
av Gabriella F. Osborne | mar 20, 2023 | HR og ledelse
Slik får du lykkelige ansatte Hva vil det si å være lykkelig? Forskning innenfor positiv psykologi viser at de menneskene som er lykkeligst opplever mening med livet, engasjerer seg i noe som er betydningsfullt og opplever tilhørighet til noe som er større enn dem...
av Gabriella F. Osborne | feb 13, 2023 | HR og ledelse
Gi dine ansatte den oppmerksomheten de fortjener Februar er kjærlighetens måned, og hva er vel bedre enn å gi litt ekstra oppmerksomhet til dine medarbeidere i denne tiden? Dine ansatte er bedriftens viktigste ressurs Menneskene er ofte omtalt som en virksomhets...
av Ida T. Sætersdal | jan 7, 2023 | HR og ledelse
Verdien av å kunne skrive raskt 8. januar markeres verdensdagen for skriving på tastatur eller skrivemaskin. Dagen ble etablert i Malaysia i 2011 og er ment å skulle inspirere mennesker til å utrykke seg skriftlig. Markeringen av dagen er lagt til denne datoen fordi...
av Gabriella F. Osborne | nov 11, 2021 | HR og ledelse
Slik blir du god på rekruttering og onboarding Hvor mye tid og ressurser bruker din bedrift til rekruttering og onboarding? Har dere gode nok prosesser og rutiner? De ansatte er bedriften sin viktigste ressurs. Trikset for å lykkes er å ansette de riktige folkene....
Siste kommentarer